Employers Holdings, Inc.
US ˙ NYSE ˙ US2922181043

Pengenalan

Halaman ini menyediakan analisis menyeluruh tentang sejarah dagangan orang dalam yang diketahui Richard W Blakey. Orang dalam ialah pegawai, pengarah atau pelabur penting dalam syarikat. Adalah haram bagi orang dalam untuk membuat perdagangan dalam syarikat mereka berdasarkan maklumat khusus bukan awam. Ini tidak bermakna haram bagi mereka untuk membuat sebarang perdagangan dalam syarikat mereka sendiri. Tetapi mereka mesti melaporkan semua perdagangan kepada SEC melalui Borang 4. Walaupun terdapat sekatan ini, penyelidikan akademik menunjukkan bahawa orang dalam - secara amnya - cenderung untuk mengatasi prestasi pasaran dalam syarikat mereka sendiri.

Purata Keuntungan Perdagangan

Purata keuntungan perdagangan ialah purata pulangan semua pembelian pasaran terbuka yang dibuat oleh orang dalam dalam tempoh tiga tahun terakhir. Untuk mengira ini, kami memeriksa setiap pembelian pasaran terbuka yang tidak dirancang oleh orang dalam, tidak termasuk semua dagangan yang ditandakan sebagai sebahagian daripada pelan dagangan 10b5-1. Kami kemudian mengira prestasi purata dagangan tersebut sepanjang 3, 6 dan 12 bulan, dengan purata setiap tempoh tersebut untuk menjana metrik prestasi akhir bagi setiap dagangan. Akhir sekali, kami puratakan semua metrik prestasi untuk mengira metrik prestasi untuk orang dalam. Senarai ini hanya termasuk orang dalam yang telah membuat sekurang-kurangnya tiga dagangan dalam dua tahun lepas.

Jika keuntungan berdagang orang dalam ini ialah "N/A", maka orang dalam sama ada tidak membuat sebarang pembelian pasaran terbuka dalam tempoh tiga tahun terakhir, atau dagangan yang mereka buat adalah terlalu baru untuk mengira metrik prestasi yang boleh dipercayai.

Kekerapan Kemas Kini: Harian

Lihat senarai pedagang dalaman yang paling menguntungkan.

Syarikat dengan Kedudukan Orang Dalam yang Dilaporkan

Pemfailan SEC menunjukkan Richard W Blakey telah melaporkan pegangan atau perdagangan dalam syarikat berikut:

Sekuriti Tajuk Pegangan Terkini Dilaporkan
US:EIG / Employers Holdings, Inc. Director 762
Bagaimana Mentafsir Carta

Carta berikut menunjukkan prestasi saham sekuriti selepas setiap dagangan pasaran terbuka dan tidak dirancang yang dibuat oleh Richard W Blakey. Perdagangan tidak dirancang ialah dagangan yang tidak dibuat sebagai sebahagian daripada pelan dagangan 10b5-1. Prestasi saham dicatatkan sebagai perubahan peratus kumulatif dalam harga saham. Sebagai contoh, jika perdagangan orang dalam dibuat pada 1 Januari 2019, carta akan menunjukkan perubahan peratusan harian sekuriti kepada hari ini. Jika harga saham naik dari $10 kepada $15 pada masa ini, perubahan peratus terkumpul dalam harga saham ialah 50%. Perubahan dalam harga daripada $10 kepada $20 ialah 100% dan perubahan dalam harga $10 hingga $5 ialah -50%.

Secara dasarnya, kami cuba untuk menentukan sejauh mana dagangan orang dalam berkait rapat dengan pulangan berlebihan (positif atau negatif) dalam harga saham untuk melihat sama ada orang dalam menetapkan masa dagangan mereka untuk mendapat keuntungan daripada maklumat orang dalam. Pertimbangkan situasi di mana orang dalam melakukan perkara ini. Dalam keadaan ini, kami menjangkakan sama ada (a) pulangan positif selepas pembelian, atau (b) pulangan negatif selepas jualan. Dalam kes (a), carta PEMBELIAN akan menunjukkan satu siri keluk condong ke atas, menunjukkan pulangan positif selepas setiap transaksi pembelian. Dalam kes (b), carta JUALAN akan menunjukkan satu siri keluk condong ke bawah, menunjukkan pulangan negatif selepas setiap transaksi jualan.

Walau bagaimanapun, ini sahaja tidak cukup untuk membuat kesimpulan. Jika, sebagai contoh, harga saham syarikat berada dalam pendakian bukan disebabkan kitaran selama bertahun-tahun, maka kami menjangkakan semua plot selepas pembelian akan condong ke atas. Begitu juga, kemerosotan bukan disebabkan kitaran selama bertahun-tahun akan mengakibatkan plot pasca perdagangan condong ke bawah. Kedua-dua carta ini tidak akan mencadangkan aktiviti perdagangan orang dalam.

Penunjuk terkuat ialah keadaan di mana harga saham adalah sangat kitaran, dan terdapat kedua-dua isyarat positif dalam carta PEMBELIAN dan plot negatif pada carta JUALAN. Situasi ini akan sangat menunjukkan orang dalam yang menentukan masa perdagangan untuk kelebihan kewangan mereka.

Pembelian Orang Dalam EIG / Employers Holdings, Inc. - Analisis Keuntungan Jangka Pendek

Dalam bahagian ini, kami menganalisis keuntungan setiap pembelian orang dalam pasaran terbuka yang tidak dirancang yang dibuat dalam EIG / Employers Holdings, Inc.. Analisis ini membantu untuk memahami sama ada orang dalam secara konsisten menjana pulangan tidak normal dan patut diikuti. Analisis ini adalah untuk satu tahun selepas setiap perdagangan, dan hasilnya adalah bersifat teori .

Jadual berikut menunjukkan pembelian pasaran terbuka terkini yang bukan sebahagian daripada pelan dagangan automatik.

Tarikh Dagangan Simbol Saham Orang dalam Saham
Dilaporkan
Harga
Dilaporkan
Saham
Dilaraskan
Harga
Dilaraskan
Asas Kos Hari ke
Maks
Harga pada
Maks
Maks
Keuntungan ($)
Pulangan Maks (%)
2020-05-14 EIG Blakey Richard W 500 25.9000 500 25.9000 12,950 326 43.29 8,695 67.14
2016-08-01 EIG Blakey Richard W 260 28.0000 260 28.0000 7,280
2015-02-27 EIG Blakey Richard W 1,000 23.5000 1,000 23.5000 23,500
2012-03-07 EIG Blakey Richard W 592 16.0000 592 16.0000 9,472

Harga Larasan ialah harga larasan berpecah. Saham Larasan ialah saham terlaras berpecah.

EIG / Employers Holdings, Inc. Insider Trades
Jualan Orang Dalam EIG / Employers Holdings, Inc. - Analisis Kerugian Jangka Pendek

Dalam bahagian ini, kami menganalisis pengelakan kerugian jangka pendek bagi setiap jualan dalaman pasaran terbuka yang tidak dirancang yang dibuat dalam EIG / Employers Holdings, Inc.. Corak pengelakan kerugian yang konsisten mungkin mencadangkan bahawa urus niaga jualan masa hadapan mungkin meramalkan penurunan harga. Analisis ini adalah untuk satu tahun selepas setiap perdagangan, dan hasilnya adalah teori .

Jadual berikut menunjukkan jualan pasaran terbuka terkini yang bukan sebahagian daripada pelan dagangan automatik.

Tarikh Dagangan Simbol Saham Orang dalam Saham
Dilaporkan
Harga
Dilaporkan
Saham
Dilaraskan
Harga
Dilaraskan
Asas Kos Hari ke
Min
Harga pada
Min
Kerugian Maks
Dielakkan ($)
Kerugian Maks
Dielakkan (%)
Tiada dagangan pasaran terbuka tidak dirancang yang tidak diketahui untuk gabungan orang dalam dan sekuriti ini

Harga Larasan ialah harga larasan berpecah. Saham Larasan ialah saham terlaras berpecah.

EIG / Employers Holdings, Inc. Insider Trades
Sejarah Dagangan Orang Dalam

Jadual ini menunjukkan senarai lengkap dagangan orang dalam yang dibuat oleh Richard W Blakey seperti yang didedahkan kepada Suruhanjaya Bursa Sekuriti (SEC).

Tarikh Fail Tarikh Tran Borang Simbol Saham Sekuriti Kod 10b5-1 Saham Baki Saham Peratus
Ubah
Saham
harga
Tran
Nilai
Baki
Nilai
2022-05-27 2022-05-25 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 23 762 3.11
2022-03-17 2022-03-15 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 22 739 3.07
2021-11-26 2021-11-24 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 22 717 3.17
2021-08-19 2021-08-18 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 22 695 3.27
2021-05-28 2021-05-27 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 1,677 6,935 31.89
2021-05-20 2021-05-19 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 21 673 3.22
2021-03-19 2021-03-17 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 23 652 3.66
2020-11-20 2020-11-18 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 26 629 4.31
2020-08-20 2020-08-19 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 26 603 4.51
2020-06-01 2020-05-28 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 2,288 5,258 77.04
2020-05-21 2020-05-20 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 29 577 5.29
2020-05-15 2020-05-14 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
P - Purchase 500 54,957 0.92 25.90 12,950 1,423,386
2020-03-19 2020-03-18 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 24 548 4.58
2019-11-21 2019-11-20 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 18 524 3.56
2019-08-22 2019-08-21 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 17 506 3.48
2019-05-24 2019-05-23 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 1,681 6,134 37.75
2019-05-24 2019-05-22 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 18 489 3.82
2019-03-22 2019-03-20 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 18 471 3.97
2018-11-26 2018-11-21 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 15 453 3.42
2018-08-24 2018-08-22 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 15 438 3.55
2018-05-25 2018-05-24 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 1,483 5,939 33.28
2018-05-25 2018-05-23 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 16 423 3.93
2018-03-22 2018-03-21 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 16 407 4.09
2017-11-27 2017-11-22 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 10 391 2.62
2017-08-25 2017-08-23 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 12 381 3.25
2017-05-26 2017-05-25 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 1,486 3,474 74.75
2017-05-26 2017-05-24 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 12 369 3.36
2017-03-23 2017-03-22 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 13 357 3.78
2016-11-23 2016-11-23 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 8 344 2.38
2016-08-26 2016-08-24 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 10 336 3.07
2016-08-03 2016-08-01 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
P - Purchase 260 52,470 0.50 28.00 7,280 1,469,160
2016-05-26 2016-05-25 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 9 326 2.84
2016-05-26 2016-05-24 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 1,988 1,988
2016-03-17 2016-03-15 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 10 317 3.26
2015-11-24 2015-11-24 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 7 307 2.33
2015-08-28 2015-08-26 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 8 300 2.74
2015-05-28 2015-05-27 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 8 292 2.82
2015-05-22 2015-05-21 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 2,488 52,210 5.00
2015-03-19 2015-03-18 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 7 284 2.53
2015-03-03 2015-02-27 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
P - Purchase 1,000 49,722 2.05 23.50 23,500 1,168,467
2014-12-01 2014-11-26 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 9 277 3.36
2014-08-29 2014-08-27 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 9 268 3.47
2014-05-29 2014-05-28 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 8 259 3.19
2014-05-27 2014-05-22 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 2,799 48,722 6.09
2014-03-21 2014-03-19 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 9 251 3.72
2013-12-05 2013-12-04 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 6 242 2.54
2013-09-05 2013-09-04 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 6 236 2.61
2013-06-07 2013-06-05 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 7 230 3.14
2013-05-28 2013-05-23 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 2,425 45,923 5.57
2013-03-29 2013-03-27 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 8 223 3.72
2012-12-07 2012-12-05 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 9 215 4.37
2012-09-06 2012-09-04 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 10 206 5.10
2012-06-07 2012-06-05 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 11 196 5.95
2012-05-29 2012-05-24 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
A - Award 3,448 43,498 8.61
2012-03-28 2012-03-26 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 10 185 5.71
2012-03-08 2012-03-07 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Common Stock, par value $0.01
P - Purchase 592 40,050 1.50 16.00 9,472 640,800
2009-09-08 2009-09-03 4 EIG Employers Holdings, Inc.
Dividend Equivalent Rights
A - Award 12 73 19.67
P
Pasaran terbuka atau pembelian persendirian sekuriti bukan derivatif atau derivatif
S
Pasaran terbuka atau jualan persendirian sekuriti bukan derivatif atau derivatif
A
Pemberian, penganugerahan atau pemerolehan lain sekuriti daripada syarikat (seperti opsyen)
C
Penukaran derivatif
D
Penjualan atau pemindahan sekuriti kembali kepada syarikat
F
Pembayaran harga pelaksanaan atau liabiliti cukai menggunakan sebahagian daripada sekuriti yang diterima daripada syarikat
G
Hadiah sekuriti oleh atau kepada orang dalam
K
Swap ekuiti dan urus niaga lindung nilai yang serupa
M
Pelaksanaan atau penukaran sekuriti derivatif yang diterima daripada syarikat (seperti opsyen)
V
Transaksi dilaporkan secara sukarela pada Borang 4
J
Lain-lain (disertai dengan nota kaki yang menerangkan transaksi)